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【新余招聘】电商总监、广告设计、直播达人、整合解析工程师等热门岗位正在招聘中bandao体育

  • 作者:小编
  • 发布时间:2024-06-22 23:33:37
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  bandao体育(1)35岁以下,大专学历,有电商五年以上实操经验,熟悉电商运营模式及创新思维,全面运营整个部门,过往有突出业绩案例经验;

  (2)热爱电商事业,具有敏锐的市场意识、应变能力、开拓市场的能力,有带领团队突破业绩的能力;

  要求:①大专或以上学历,有直播达人资源或MCN经验优先;②具备良好的沟通谈判能力,优秀的数据分析能力,通过数据复盘并提供解决方案,整合资源达成销售目标;③对数据敏感,能够独立高效完成项目规划,执行,复盘。

  岗位职责:①根据公司品牌的发展规划,进行品牌线上渠道的规划、开拓及管理;②负责达人直播运营体系规划,拓展抖音/快手/淘宝等平台达人开拓,进行合作及市场投放,完成销售目标;③以销售结果为导向,负责品牌产品达人直播的资源洽谈、权益争取及产品控价;④建立KOL达人矩阵,做好主播评级,定期维护公司KOL达人库;⑤负责各项直播运营数据的分析、总结,及时达成各项运营指标。

  35岁以下,性别不限,形象良好,热情、自信、思维敏捷,具备一定的主持能力,有直播带货经验优先。

  20-45岁,性别不限,中专学历,市场营销或相关专业优先,二年以上快消品行政销售经验,拥有出色的市场分析能力,具有团队协作精神。

  45岁以下,有2年以上采购管理经验,熟悉采购流程,善于沟通,成本意识强。(薪资面议)

  45岁以下,机电一体化专业,有高(低)压电工证,3年以上工作经验者优先,能适应两班制,操作能力与沟通能力强。

  50岁以下,男女不限,初中及以上学历、适应两班制、身体健康、服从管理,薪资4000元-8000元。

  55岁以下,男性,负责厂区绿化种植、修剪、施肥等养护工作,能吃苦耐劳,服从管理,薪资2500-3000元。

  2、购买社保,免费提供工作餐,享受法定假日,享受节日、生日礼品。工作环境好,管理理念先进,具有广阔的发展平台,交通便利。

  福利待遇:公司为员工提供免费工作餐,缴纳保险;员工享有过年过节、生育、生日等福利;员工享有倒班补助、工龄工资、带薪年假、婚假、产假、丧假、病假等;员工子女免费参加公司组织的员工子女暑期班、夏令营。

  联系电线、(微信同号) 邓女士邮箱:地址:新余高新区东兴路与潭塘路交叉口(十六中对面)

  购买五险、奖金丰厚、节日福利、定期团建、双休、节假日休息、年假、话补、包餐

  新余市蓝洋贸易有限公司成立于2006年3月7日,公司坐落于新余市竹山路348号,公司一直以来坚持做“良心企业”,做消费者的“放心企业”,坚守社会责任,诚信经营,热心服务,赢得了良好的口碑,进一步增强了企业的美誉度和消费者的满意度。

  以上产品主要销售渠道为新余市区各大酒店、大型超市、名烟名酒店、单位、企业、团购等。

  1、女,35岁以下,初中以上学历,有相关渠道销售经验,活动经费支持力度大。

  3、熟悉品牌,物料等设计,能独立完成设计工作,具备创新意识 - 有创意、有想法,具有团队合作精神,较强的学习能力,理解沟通能力和执行能力。

  1、依据《会计准则》归集、处理各类会计信息;审核各项会计凭证;负责核销已审核的坏账;定期审核会计人员编制的会计凭证、会计报表、纳税申报表的准确率,及时反馈;

  2、汇总各分支机构、各项目会计报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表;费用明细表、利润分配表等;负责协助其他部门提供报表数据;

  3、财务管理、会计相关专业,5年以上财务相关工作经验,2年财务主管以上工作经历者优先;

  买格力,到顺凯!新余市顺凯商贸有限公司是江西盛世欣兴格力贸易有限公司(珠海格力江西销售公司)在新余授权的首家格力旗舰店,公司实力、安装队伍、产品型号、种类、年销售额均为新余区域同业之首。公司始终秉承诚信、专业的经营理念,经过20多年的辛勤开拓现已拥有含水西、罗坊、水北、下村、良山、分宜地区50多个乡镇网点经销商。并一直以来都是政府采购指定单位。主要经营品种有:格力中央空调、家用空调、商用空调、地暖、晶弘冰箱(格力旗下品牌)、格力洗衣机、净水机、热水器、小家电等。还涉及到建材行业,地暖等A.O史密斯专卖店。

  职位要求:录入公司各类信息,具有一定的抗压能力及处事能力!具有较强的责任心和团队意识,能服从公司的各项工作安排,具有一个积极向上的心态!

  职位要求:男女不限,年龄25-45岁,性格开朗,吃苦耐劳,有向进心和学习的态度,具有一定的抗压能力等,有销售经验优先录用。

  任职要求:男性,年龄50岁以下,吃苦耐劳,负责店内的搬运工作;熟悉新余周边地区,服从公司安排。

  任职要求:熟悉办公软件,金蝶软件,接受能力强,有责任心,服从公司安排,公司流水账、应收账款,工资核算,产品进出库,二级网点账目,开具发票等财务相关内容。有良好的财务职业道德!

  一、操作工/检验员:若干名,综合计件薪资5000-10000元/月,初中及以上学历,无相关工作经验亦可,包教包会,能适应无尘车间,站立式作业环境,能适应倒班。

  二、工艺/品质/设备类技术员:多名,薪资5000-7000元/月,大专及以上学历,专业不限,应届生亦可,负责自动化设备操作控制,公司培训上岗,包教包会,能适应无尘车间,两班倒;此岗位作为一线管理人员储备人才。

  三、助理工程师:10名,薪酬6000-8000元/月,本科及以上学历,理工科专业,对品质、工艺、设备方面工作有兴趣,做事细心,有耐心,接受应届毕业生,优秀大专生亦可考虑。

  四、经营分析师:2名,薪酬4500-6000元/月,本科及以上学历,财务、金融类专业毕业,生产制造企业财务或者经管工作经营,对数据敏感,熟练使用EXCEL函数公式,较好的执行能力,抗压能力。

  五、生产计划:2名,薪酬4500-6500元/月,大专及以上学历,制造企业生产计划类工作经验2年以上,对生产计划安排熟悉,做事积极主动,沟通及抗压能力强,熟练使用函数公式。

  六、商务跟单:2名,薪酬4500-6000元/月,大专及以上学历,制造企业跟单、计划类工作经验,较好的沟通表达能力,抗压能力,熟练使用办公软件。

  七、工艺工程师:3名,薪酬7000-10000元/月,大专及以上学历,理工类专业毕业,TP/面板类行业经验,对工艺制程熟悉,新品导入,量产过程熟悉,现场工艺跟进及改善,会工艺文件制定。

  八、品质工程师/(CQE\DQE\OQC):4名,薪酬7000-9000元/月,大专及以上学历,有过制造企业现场品质管理或品质客服工作经验,对品质现场管理有丰富处理经验,对品质工具熟练运用。

  九、黄光设备工程师:1名,薪酬7000-10000元/月,大专及以上学历,有过TP/面板行业工作经验,对黄光设备运转熟悉,设备故障解决及改良对策提出并落实;做事积极主动,较好的沟通能力,执行能力。

  十、整合解析工程师:2名,薪酬7000-12000元/月,大专及以上学历,TP/面板行业整合解析工作经验,对产品异常解析,找出真因,对接整合跟现场解决异常情况,较好的思维逻辑能力,执行力力,抗压能力强。

  十一、销售工程师:1名,薪酬5000-10000元/月,大专及以上学历,电子制造业销售工作经验2年及以上,有面板厂行业资源优先。

  十二、安检员:2名,薪酬4000-4300元/月,初中以上学历,会简单电脑,较好的沟通表达能力,亲和力强,负责车间出入人员及物品安检工作。

  十三、毕业生:10名,23.24届毕业生,薪酬5000-13000/月本科、硕士学历(全日制),理工科专业优先考虑,专业基础知识牢固,较好的逻辑思维能力,表达清晰,抗压能力强。

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