BOB半岛·综合(中国)官方网站-登陆入口中国风景园林学会持续开展风景园林工程能力评价工作

　　半岛sports为推动风景园林工程领域工程师资格国际互认，提高风景园林工程技术人才职业化、国际化水平，培养一批具备国际互认条件的风景园林工程师，促进风景园林工程师跨境流动，服务风景园林事业高质量发展。经中国工程师联合体（以下简称“联合体”）授权，中国风景园林学会于2023年首次开展风景园林工程能力评价工作，并完成53位工程会员评价。今年，中国风景园林学会继续推进风景园林工程能力评价工作，并再次列入中国科学技术协会2024年工程师互认区域和行业试点项目。

　　2023年，中国风景园林学会研制发布了《风景园林工程能力评价规范》团体标准，今年1月发布了《风景园林工程能力评价规范》解读，就标准的编制背景和主要内容做了详细说明。

　　在6月举办的“标准化方法论与标准研制编写审查综合能力提升”培训上，学会副秘书长付彦荣向参会人员宣贯《风景园林工程能力评价规范》，介绍了评价工作具体内容，帮助参会人员了解相关要求，提升此项工作的行业知晓度，扩大宣传范围。

　　按照中国工程师联合体整体工作部署，今年重点面向“走出去”需求的工程师开展工程能力评价，发展具备国际互认条件的工程会员。3月，中国风景园林学会开展了企业境外工程项目及工程师互认需求调研。目前，掌握有“走出去”需求企业9家，涉及国别包含缅甸、菲律宾、越南、沙特阿拉伯、乌兹别克斯坦、塔吉克斯坦、埃塞俄比亚、安哥拉、、意大利、法国、马来西亚等，涉及工程师约40人。

　　基于调研清单和名录，2024年度第一批风景园林工程会员评价工作已经开始，第二批申报将于9月启动。全年将发展80名风景园林领域的专业工程会员和资深工程会员。

　　为提高申报质量和评价工作效率，学会组织申报人员进行了线上辅导，对考核程序、材料填写、面试准备等相关内容进行详细讲解。

　　为服务工程会员职业成长，规范风景园林工程会员参加持续职业发展活动， 今年学会拟定了《风景园林工程会员持续职业发展活动管理规定（讨论稿）》，对活动的内容和学时进行了认定。2023年，已开发“传承·融合·创新——公园城市公共空间场景营造策略”等5门在线平台继续教育课程，今年还将邀请专家开发5门新的课程通过联合体在线学习平台发布，并组织持续职业发展活动，开展《工程师工程伦理守则》宣贯，确保已注册风景园林工程会员完成不少于50学时的持续职业发展活动。

　　中国风景园林学会遴选了10名优秀的风景园林领域专家参加中国工程师联合体举办的2024年第一期、第三期评价考官培训班，其中5名考官是通过2023年风景园林工程能力评价的工程会员。目前，已组建拥有20名风景园林领域专家的评价考官队伍。

　　为保障评价全体工作高效有序开展，评价工作启动前组织考官进行交流学习。传达中国工程师联合体今年工作精神，明确评价各环节最新工作要求。

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